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教师成长档案系统

       随着社会对教师工作质量和教学水平要求的提高,迫切需要对现行的教师管理系统进行重构,必须建立学校对教师专业发展选择的培养、激励机制和相应合理有效的教师成长评价体系。教师成长档案制度的确立,是学校教师队伍建设的重要一环。以往的纸质化记录方式,不仅费时费力,而且带有很强的随意性,严重削弱了教师考核管理的科学性和严肃性。实现教师成长档案管理的电子化,成为了必然的发展趋势。
       为了使教师了解自己专业成长的历程,增强教师自我反思、主动发展的意识和能力,学校应本着关注每一位教师成长的宗旨,从建立教师成长档案入手,实现教师成长档案数字化,有效促进教师的专业化成长,实现教师的不断反思和终身学习,对促进其专业成长具有重要意义!教师成长档案系统将成为教师成长的助推器、教师管理的参考表、教师成长的资料库。